新卒採用

給与・福利厚生制度

給与 大卒・月給 24万円程度
(地域手当を含みます。JFMの給与は、公務員の給与制度等を参考に定められています。)
諸手当 扶養手当、住居手当、通勤手当、超過勤務手当等
勤務時間 原則9:00~17:45(うち休憩1時間)
昇給 能力評価に基づき年1回実施
賞与 期末手当及び勤勉手当をJFMの給与規程及び業績評価等に基づき支給します。
【年支給額(令和5年度実績)=4.50月分(6月及び12月支給)。なお、採用後初回の支給については、在職期間が短いため調整して支給(減額)されます。】
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、国民の祝日、年末年始、年次有給休暇(暦年付与)20日(ただし、採用初年は15日(4月採用の場合)、毎年20日まで繰越し可)、特別有給休暇(夏季休暇等)
保険 健康保険、厚生年金、確定給付年金、確定拠出年金、労働者災害補償保険、雇用保険
宿舎 あり(入居条件あり)
研修制度等 ・新人職員研修等(詳細は「人材育成・研修制度」ページを参照)
・簿記検定、TOEIC等の資格取得支援制度あり